Welcomre to the Alexandria library science department Blog

مرحبا بحضراتكم في المدونة الرسمية لقسم المكتبات والمعلومات - جامعة الإسكندرية،و كم تسعدنا مساهماتكم وتعليقاتكم****تمنياتنا للجميع بعام دراسي موفق وسعيد إن شاء الله

الاثنين، سبتمبر 05، 2016

ملخص رسالة ماجستير بعنوان : دور مراكزالتدريب في مجال تكنولوجيا المعلومات بالإسكندرية في تطوير مهارات الخريجين لمواجهة متطلبات سوق العمل : دراسة ميدانية


بحمد الله تعالى وتوفيقه ، تمت مناقشة  الطالبة/ منال إبراهيم عبد التواب محمد عزام
في رسالتها المقدمة للحصول على درجة الماجستير بعنوان : " دور مراكزالتدريب في مجال  تكنولوجيا المعلومات بالإسكندرية في تطوير مهارات الخريجين لمواجهة متطلبات سوق العمل : دراسة ميدانية " ، وذلك  تحت إشراف كل من :
د. أمانى زكريا الرمادى ، الأستاذ المساعد  بقسم المكتبات والمعلومات - كلية الآداب - جامعة الإسكندرية
د مها محمد لؤي حاتم ، المدرس بقسم المكتبات والمعلومات - كلية الآداب - جامعة الإسكندرية
وقد تكونت  لجنة الحكم والمناقشة علي النحو الاتي :
 - السيدة الأستاذة الدكتورة /  غادة عبد المنعم موسى        رئيساً
أستاذ المكتبات والمعلومات بقسم المكتبات والمعلومات - كلية الآداب - جامعة الإسكندرية
- السيد   الدكتور   / عصام محمد على عبيد                 عضواً    
أستاذ المكتبات والمعلومات المساعد  بكلية الآداب جامعة أسيوط
-السيدة الدكتورة /  أماني زكريا الرمادي        مشرفاً    
  أستاذ المكتبات والمعلومات المساعد  بكلية الآداب جامعة الإسكندرية
هذا وقد خصص الفصل الأول، وعنوانه: "مراكز التدريب في مجال تكنولوجيا المعلومات : الإطار النظرى   "  
للتعريف بمراكز تكنولوجيا المعلومات ،وأهميتها ، وتأثير تكنولوجيا المعلومات علي التعليم ، وأهمية مراكز تكنولوجيا المعلومات ، فضلاً عن الفرق بين التدريب والتنمية المهنية ، وخصائص التدريب وأهميته وأهدافه ، ومكونات العملية التدريبية .
كما تحدثت الباحثة عن أبرز المشروعات في مجال تكنولوجيا المعلومات في مصر، و تأثير تكنولوجيا المعلومات علي سوق العمل ، وعلاقة تكنولوجيا المعلومات و الإتصالات بالتنمية الإقتصادية ، ثم اختتمت بالحديث عن وتكنولوجيا المعلومات والإتصالات في الدول العربية.
وفى الفصل الثانى ، وعنوانه " معايير تقييم مراكز التدريب في مجال تكنولوجيا المعلومات"  استعرضت الباحثة  مفهوم وخصائص المعايير وأهداف معايير تقييم مراكز التدريب في مجال تكنولوجيا المعلومات ، ثم تحدثت عن كيفية تقييم البرنامج التدريبي ، وأنواع التقييم ، وخصائصه ومعوقاته ومزاياه ، وشروط التصميم الجيد له ، و الأساليب المستخدمة في قياس فاعلية البرامج التدريبية  ، و عناصر العملية التدريبية ، ومعايير تقييمها، و معايير البيئة التدريبية ، و معايير تقييم المتدربين.
أما الفصل الثالث ، وعنوانه :" الدراسة الميدانية لواقع مراكز التدريب في مجال تكنولوجيا المعلومات بمحافظة الإسكندرية"، فقد قامت الباحثة  بالحديث عن عينة الدراسة ومنهجية اختيارها وضبط الاستبيان، ثم استعرضت مناقشة نتائج الدراسة الميدانية ، سواء  النتائج المتعلقة بالمتدربين ، أو المدربين محل الدراسة وفقا ً لمتغيرات الدراسة  .  
وفي الفصل الرابع، وعنوانه : خطة مقترحة لتفعيل دور مراكز التدريب وربطها بسوق العمل، قامت الباحثة  باقتراح خطة لتفعيل دور مراكز التدريب محل الدراسة وربطها بسوق العمل ، وقد تحدثت  عن أهمية هذه الخطة وفلسفتها ، وأهدافها بالإضافة إلى القوي البشرية في مراكز التدريب ، التخطيط للبرامج التدريبية ، و أنشطة المركز وخدماته ، الموارد المالية والمادية، و طرق التدريب واستخدام التقنيات في العملية التدريبية،و المخرجات ، و متطلبات تنفيذ الخطة المقترحة ، وأخيراً خطوات وآليات تطبيق الخطة المقترحة .
أما عن نتائج وتوصيات الدراسة ففيما يلي بيانها:
أولاً: نتائج الدراسة:
1- أن هناك موافقة لدي المتدربين علي أهمية تلك المراكز ودورها في مساعدتهم علي إجادة الحاسب الآلي وإجادة التعامل مع برامج Microsoft office، كما يتفقوا علي أن إدارة تلك المراكز تلتزم بتحقيق رسالتها، وتساعدهم في تأهيلهم لسوق العمل وتنمية مهارات الإبداع لديهم.
2-يوجد اهتمام لدي الشباب من الذكور أكثر من الأناث علي حضور الدورات التدريبية في مجال تكنولوجيا المعلومات وتنمية مهاراتهم لتلبية متطلبات سوق العمل.
3- إن غالبية المتدربين يرون أن مبني المراكز التدريبية  محل الدراسة مناسبة لعقد تلك الدورات.
4- أجمعت النسبة الأعلي من المتدربين أن من أهم المزايا التي يجدونها في تلك المراكز هي كفاءة وخبرة المدربين، فهم يرون أنهم يمتلكون معرفة وخبرة بموضوعات البرامج التدريبية ولديهم القدرة علي شرحها، وأن المحتوي العلمي لتلك الدورات كانت جيدة جداً، وأن الوسائل التعليمية المستخدمة في عملية التدريب كانت جيدة جدأً وكافية إلي حد ما.
5- إن العديد من المتدربين يرون أن تلك الدورات التدريبية قد حققت توقعاتهم، وأن هناك العديد من الفوائد التي عادت عليهم بالنفع في تلك الدورات مثل تحسين مهاراتهم المهنية والذهنية وأدائهم.
6- إن من أهم العوائق التي واجهها المتدربون في تلك البرامج التدريبية هي مشاكل تقنية، وأن من أهم السلبيات التي يراها المدربون هي الشعور بالضغط في عملهم، إلا أن الأخيرة بلت نسبتها 25%.
7- أن أهم المزايا التي يراها المدربون في عملهم في  المراكز محل الدراسة هي العمل في فريق عمل واحد والتشجيع علي الإبداع لهم في عملهم.
8- يتم تقويم المتدربين محل الدراسة بصفة مستمرة.
توصيات الدراسة:
1- ضرورة الاهتمام بمراكز التدريب في مجال التكنولوجيا بالإسكندرية والعمل علي حصرها بشكل شامل والعمل علي زيادة مواردها المالية ومساعدة تلك المراكز في تسويق دوراتها وأنشطتها.
2- تشجيع الخريجيين علي الالتحاق بالدورات في مجال تكنولوجيا المعلومات بشتي الوسائل.
3- تشجيع الدولة علي الإهتمام بتلك المراكز من حيث متابعتها والرقابة عليها، وأن تكون وزارة الإتصالات هي المسئولة عن تلك المراكز فهي المختصة بمنحها التراخيص  وكذلك المدربين، وضرورة التعاون معها.
4- الاهتمام بعملية اختيار المدربين الأكثر كفاءة والأهتمام باستخدام الوسائل التعليمية الحديثة في العملية التدريبية.
5- الاهتمام بعملية تقييم  المراكز والبرامج التدريبية لديها بصفة دورية والاهتمام بنتائج عملية التقييم.
6- الاستفادة من تجارب الدول المتقدمة في مجال التدريب من حيث تحسين جودة المتدربين والمدربين ومعرفة أساليب التدريب الحديثة لديهم والعمل علي تطبيقها في المراكز محل الدراسة وما يشابها من مراكز.
7- العمل علي ربط البرامج التدريبية والتعليم باحتياجات سوق العمل في المراكز.
8-  أن يكون هناك تواصل وتعاون بين المراكز التدريبية محل الدراسة، حتي يكون هناك تبادل فيما بينهم والتوصل للحلول فيما يحدث لهم من عوائق، وأن تعمل المراكز التدريبية علي تسويق برامجها بشكل أفضل من خلال شبكات التواصل الأجتماعي وتقنيات ويب 2 التي يستخدمها الشباب بشكل مكثف.
9- العمل علي تصحيح مكانة التدريب والنظرة إليه بشكل إيجابي لدي المتدربين في الاسكندرية، حيث يراه البعض إنه مضيعة للوقت والمال.
10- ضرورة وجود دعم فني لكل من الأجهزة والبرمجيات وشبكات الاتصال والحرص علي الصيانة والتحديث للأجهزة بصفة دورية في المراكز محل الدراسة.
11- ضرورة الربط بين معايير التقييم في الدراسة الحالية ودوافعها وبين مراكز التدريب محل الدراسة.
12- الاهتمام بدعم التعليم التقني في كافة مراحل التعليم المصري.
13- علي الشركات المتخصصة في مجال تكنولوجيا المعلومات أن تكون منطقية فيما تطلبه من مهارات يمتلكها الخريجون للعمل لديها.
14- النظر إلي  تكنولوجيا المعلومات باعتبارها التغير الهام في سوق العمل، والإستثمار ومن ثم الاهتمام بالبيئة التحتية في قطاع تكنولوجيا المعلومات.
15- القيام بدراسات عن واقع المراكز التدريبية في مجال تكنولوجيا المعلومات في محافظات أخري.





السبت، أغسطس 27، 2016

بنك المعرفة المصريEgyptian Knowledge Ban


بقلم 
  إيمان عيسى بسطاوي 

أخصائي مكتبات اول ومشرف قسم الوسائط الإلكترونية بالمكتبة المركزية جامعة الإسكندرية


v   تأسيس المشروع والهدف منه :
يلعب البحث العلمي دوراً هاماً وأساسياً في قيام الحضارات ونهضة الأمم وتقدم الشعوب ، فالدول المتقدمة والتي سبقتنا بمراحل عديدة كان البحث العلمي هو السبب الرئيسي في نهضتها وتقدمها العلمي والتكنولوجي، وقد نجحت هذه الدول في استخدام البحث العلمي لتطويع مواردها الطبيعية والبشرية والتكنولوجية لتحقيق أعلى درجات التقدم العلمي والتنمية الاقتصادية لمجتمعاتها.
ويعد مشروع بنك المعرفة المصري (EKB) http://www.ekb.eg/ طريق مصر نحو التقدم و الارتقاء ، ووسيلتها للنهوض بالتعليم والبحث العلمي الذي هو أساس النجاح والتميز في كافة المجالات ،حيث يعد هذا المشروع ثورة حقيقية لا توجد في دول اخرى .
   يعتبر بنك المعرفة المصري أحد أكبر وأشمل بنوك المعرفه الموجوده علي مستوي العالم نظراً لما يحتويه من كنوز تتمثل في المصادر المعرفيه والبحثيه والثقافيه والتعليميه والتي تمثل نتاج وثمار  أكبر دور النشر في العالم  وبيوت الخبره المتخصصة نشر وتسويق في العلوم والمعرفة، كما يعتبر أحد المشروعات الرائده علي مستوى العالم من حيث الإتاحة علي المستوي القومي .
الرؤية :
نحو مجتمع يتعلم يفكر يبتكر
   لقد قام السيد رئيس الجمهورية بتدشين مشروع بنك المعرفة المصري في ١٤ نوفمبر ٢٠١٥ ، ويأتي ذلك في اطار الاهتمام بالتعليم والبحث العلمي والسعي نحو التقدم والرقي والنهوض بالدولة.
 وقد قامت بوابة بنك المعرفة بإتاحة خدماتها لكافة فئات الشعب المصري منذ 23 يناير 2016 من خلال الموقع الالكتروني المتاح حاليا في شكل بث تجريبي
v   دور المجلس الأعلى للجامعات :
    تشمل إتفاقيات الشراكة بين الجانب المصري ودور النشر المختلفة مئات من ورش العمل والندوات والدورات التدريبية مقدمه من أفضل بيوت الخبره العالميه المتخصصة لتحقيق أقصى إفادة ممكنة من استخدام المصادر المختلفه والرقي بمخرجات العملية التعليميه والبحث العلمي.
وعلى ذلك تقوم وحدة المكتبة الرقمية بالمجلس الأعلى للجامعات بقيادة الأستاذ الدكتور / خالد عبد الفتاح مدير إدارة المكتبة الرقمية بإقامة العديد من الندوات والمؤتمرات والدورات التدريبة على مستوى الجامعات المصرية والمؤسسات التعليمية والبحثية المختلفة .
ü    الغرض من إقامة تلك الفعاليات تحقيق الأهداف التالية :
ý   التعريف بالمشروع وأهميته كنقلة حضارية للشعب المصري من اجل الارتقاء بمستوى البحث العلمي.
ý   التعريف بالمصادر المتاحة في بنك المعرف المصري وكيفية توظيف تلك المصادر لخدمة التعليم والبحث العلمي وخدمة المجتمع بالإضافة الى خدمة الأغراض البحثية والتعليمية ونقلها للطلاب.
ý   تداول فكرة بنك المعرفة بين الناس في كل وسائل الاعلام وفي الحوارات والاحاديث بين الأشخاص بحيث يكون كل شخص رسول في مجاله من حيث التعريف ببنك المعرفة ونقل صورة واضحة الى المحيطين به.
v   نظم توثيق المحتوى العلمي والمعرفي:
تشتمل بوابة بنك المعرفة على نظام متكامل لدعم توثيق المحتوى المعرفي العلمي للجامعات والمراكز البحثية المصرية من اجل تدعيم ذاكرة مصر العلمية والبحثية.
ü    أهم مكونات هذا النظام :
1.    نظام إدارة المجلات العلمية وفهرستها وحفظها إلكترونياً
2.    نظام إدارة المؤتمرات ويشمل إدارة المسابقات العلمية وإدارة ورش عمل المؤتمرات وإدارة تسجيل المشاركين وإدارة المعارض وإدارة النشر .
3.    نظام تقييم الناتج العلمي المحلي وهو نظام متميز متكامل تم تصميمه للهيئات العلمية لمراقبة وتقييم المجلات العلمية المحلية الخاصة بها .
4.    نظام حفظ وتجميع الناتج المحلي بشكل قومي حيث أن النظام يتيح لكل الباحثين علي مستوي الجمهورية الحفظ والإسترجاع بشكل مركزي مع إحكام إدارة النظام .
هذا بالاضافه الى  نظام(Plagiarism Detection System for Arabic Documents)
 وهو عبارة عن نظام لكشف الانتحال العلمى والسرقات العلمية للأبحاث و جارى العمل على اجراء تجارب على تطوير هذا النظام ليكون احد اسس النظام الشامل فى المستقبل القريب 
v   نظام التسجيل :
التسجيل في بنك المعرفة المصري يتم مجانا ً لجميع المواطنين من حاملي الجنسية المصرية المقيمين على أراضي الدولة وليس للمغتربين ، فالتسجيل متاح لأي شخص يحمل الرقم القومي حيث يقوم بالدخول على الموقع الإلكتروني الرسمي للبنكhttp://www.ekb.eg/
v   بوابات بنك المعرفة المصري :




يحتوي بنك المعرفة المصري على 4 بوابات رئيسية وفقاً لإهتمامات المستخدمين :


1.    بوابة الباحثين:
تحتوي علي العديد من قواعد البيانات والأدوات البحثية المتخصصة والتي تحتوي علي آلاف الدوريات العلمية المتخصصة ذات معاملات التآثير المرتفعة (Impact Factor) والصادرة عن  أكبر دور النشر العالمية وأعرق الجمعيات البحثية الغير هادفة للربح بالإضافة إلي مئات الآلاف من الكتب والمراجع العامة والمتخصصة والموسوعات العالمية ، فضلاً عن نظام البحث الموحد الذي يتميز بالدقه ومرونة الإستخدام ونظام التصفح الموضوعي لكافة التخصصات
تحتوي البوابة أيضاً على نظام لدعم إتخاذ القرارت الطبيه وفقاً للمواصفات العالميه وإستناداً إلي الطب القائم علي الدليل وكذلك خبرات المتخصصين دعماً لجهود الإرتقاء بالرعاية الصحية والعلاجيه لجمهورية مصر العربية .

التسجيل في بوابة الباحثين :
عند محاولة التسجيل في هذه البوابة من خارج الجامعة سوف تظهر رسالة ( ×عفواً لا يمكن تنفيذ طلبك) حيث أن هذه البوابة مخصصة لأعضاء هيئة التدريس والباحثين في الجامعات والمراكز البحثية المختلفة ، فلابد من اتمام عملية التسجيل في تلك البوابة من خلال مقر الجامعة أو المركز البحثي الخاص بالباحث، ويرجى ملاحظة ما يلي: 
  • لابد من تسجيل الدخول من الجامعة لمرة واحدة حتى يتم تفعيل الحساب كي يعمل من أي شبكة إنترنت داخل الأراضي المصرية .
  • لابد أيضا من تسجيل الدخول من داخل شبكة الجامعة مرة على الأقل كل 90 يوم لضمان استمرار عمل الحساب من أي شبكة إنترنت أخرى.
  • يمكن للباحث الدخول الى الموقع من خارج مصر لمدة ثلاثة أشهر من آخر مرة قام فيها بتسجيل الدخول من داخل مصر.

2.    بوابة الطلبة:
 وهي البوابة الخاصة بطلاب المراحل الدراسية المختلفة الجامعيه وقبل الجامعية.
 والبوابة سهلة الإستخدام تحتوي علي نظام موحد مرن للبحث في آلاف المقررات الدراسية في جميع التخصصات للمراحل التعليمية المختلفة وكذلك الكتب المرجعية من كبري دور النشر العامله في هذا المجال بالإضافة الى مئات الآلاف من الفيديوهات والصور الحقيقيه والتخيليه لتبسيط إستيعاب العلوم من قنوات ديسكفري وناشيونال جيوجرافيك
3.    بوابة القارئ العام (البوابة العامة) :
هي البوابة العامة التي تخدم عموم القراء من الشعب (بما فيهم الطلبة والباحثين وصغار السن) و تهدف إلي نشر الوعي والمعرفة بين أفراد الشعب والإرتقاء بجودة التعليم من خلال تبسيط العلوم الأساسيه وتعزيز جهود البحث العلمي والإرتقاء بجودة مخرجات البحث العلمي إلي مستوي التنافسيه الدوليه.
 وتحتوي علي المصادر المعرفية المحلية والإقليمية والعالمية باللغة العربية والإنجليزية مدعمه بواجهة تشغيل وبحث سهلة الإستخدام
ومن أهم ما تحتويه البوابة من مصادر: قناة ديسكفري
Discovery العالميه وقناة ناشيونال جيوجرافيك التعليمية National Geographic، التي توفر العديد من وسائل شرح وتبسيط العلوم المختلفه في أشكال مقروءة ومسموعه ومرئية بما تحويه من ملايين المقالات والفيديوهات والصور في كل مجالات المعرفة بالإضافه إلي آمهات الكتب التراثية والأدبية من المكتبة البريطانية باللغة العربية والعديد من المصادر الأخري
وعن طريق هذه البوابة يمكن عمل اضافة حساب للأطفال
4.    بوابة صغار السن  (بوابة الأطفال):
 وهي مدعمه بنظام تصفح بسيط وتصميم متميز للأطفال ، تحتوي البوابه علي العديد من القصص و الألعاب التعليمية المدعمه بالوسائل السمعية البصرية مثل الصوت و الرسوم المتحركة وكذلك  العديد من الأدوات المساعدة للآباء لتعليم أبنائهم ، ولابد من التسجيل أولاً في إحدى البوابات الثلاثة حتى يتسنى لك اضافة حساب لطفلك في هذه البوابة.


 مع أجمل أمنياتنا بتحقيق أقصى إفادة من هذا البنك الغني بالمعرفة 

الجمعة، أغسطس 19، 2016

ورشة عمل التعريف ببنك المعرفة المصري وإمكاناته للأستاذة الدكتورة غادة عبد المنعم ، والدكتور خالد عبد الفتاح، وفريق العمل بالبنك


 بحمد الله تعالى وتوفيقه ، انعقدت ورشة العمل الخاصة بالتعريف ببنك المعرفة المصري وإمكاناته 
 يوم 13 أغسطس الجاري بالتعاون بين قطاع خدمة المجتمع وتنمية البيئة بكلية الآداب - وإدارة المكتبة الرقمية بالمجلس اللأعلى ، حاضر فيها كل من :
الأستاذة الدكتورة /  غادة عبد المنعم موسى ، وكيل الكلية لشؤون خدمة المجتمع وتنمية البيئة
و السيد الدكتور /خالد عبد الفتاح ، مديرإدارة المكتبة الرقمية ، بالمجلس الأعلى
.وفريق العمل الخاص بالبنك
وقد حضر الندوة لفيف من أعضاء هيئة التدريس ومعاونيهم وطلاب مرحلة الليسانس، و الدراسات العليا  ، وأخصايو المكتبات بكليات الجامعة والمكتبة المركزية لجامعة الإسكندرية .
وقبل التعريف بالإنجاز الضخم المتمثل في بنك المعرفة المصري، توجه الدكتور / خالد عبد الفتاح بنصائح قيمة للباحثين ، فيما يلي ملخصها:
ينبغي  الانتباه إلى ما يلي:
·       الباحث يتعلم لكي يبتكر ويضيف الجديد إلى المعرفة البشرية .
·       قبل ان تبدأ بحثك ينبغي ان تقرأ المراجعات العلمية Reviews التي تنقد مناهج الدراسات ونتائجها، كما تعرض المشكلات ذات العلاقة التي تم حلها وكيفية حلها ؛ وهي تمثل قاعدة فكرية سليمة تنطلق لحل مشكلة دراستك.
·       ولابد من الرجوع إلى الدراسات البؤرية Core Studies  التي تحدثت في المجال ، ويوجد ببنك المعرفة المصري قواعد بيانات متخصصة في المراجعات العلمية
·       ويجب البحث بالمصطلح: Highly cited papers about .......     لنقرأ أفضل ما نُشر عن موضوع  البحث .
·       من ناحية أخرى ، يجب التدرج في القراءة حول موضوع البحث: كتاب، ثم مقال موسوعي، ثم مقالات وأبحاث علمية ، ثم رسائل جامعية ودروات تدريبية متاحة عبر يوتيوب أو slide share.
·       إذا كان موضوع بحثك هو تقييم مواقع مثلاً ، فيجب ان يكون لديك معرفة ، وقدرة مهارية، وخبرة في إنشاء المواقع!! وهكذا إذا أردتَ تقييم أي شيء آخر .
قواعد بيانات بنك المعرفة المصري
هذه القواعد لها عدة أنواع فيما يلي ذكرها:
Ø    قواعد بيانات الاستشهادت المرجعية والمستخلصات ( لاحظ انها تعطيك خريطة للاستشهاد بالبحثcitation map ، وهذه الخريطة توصلك إلى أول ما كُتب عن الموضوع ، وهذا هو الذي يجب ان تستشهد به ليكون لدراستك ثِقَل أكبر ) ويجب ان تبحث فيها عن HIGHLY CITED PAPERS
Ø    قواعد البيانات التجميعية ( تجميع إنتاج ناشرين متعددين )
Ø    قواعد البيانات  المتخصصة في علمٍ ما
Ø    قواعد البيانات متعددة التخصصات
ينبغي ملاحظة ان هناك قواعد بيانات عربية مثل المنظومة  ،   Arab Base, Arab 
World Research Source
وهناك قاعدة متخصصة في العلوم الإسلامية مثل : Islamic Info
أما Scopus ، فيعطينا كتب ومقالات وفصول من كتب، كما يعطي Wileyكتباً في كل التخصصات، وكذلك Ebook series؛  بينما يتخصص Emerald في العلوم الإدارية

طريقة البحث في قواعد البياناتsearch criteria(strategy)
ü    ينبغي ان تكون لديك خريطة ذهنية mind map (or mental map) تعبر عن النقاط الأساسية في موضوعك .
ü    حدد المترادفات والمتشابهات والمتضادات لموضوع بحثك:
·       مثال للمترادفات ( الأسرة و العائلة ) يعبر عنها في البحث ب OR
·       مثال للمتشابهات أي ذات الصلة ) (الفهرسة الموضوعية والتصنيف  ) يعبر عنها في البحث ب AND
·       مثال للمتضادات (  الجنة والنار) يعبر عنها في البحث ب NOT

: و على الرابط التالي العرض الخاص بورشة العمل 

 وللمزيد من الفائدة مرفق الملف التالي:

مع  تمنياتنا للجميع بالتوفيق 

الاثنين، أغسطس 15، 2016

وصل حديثا ًإلى مكتبة الإسكندرية : طرق جمع البيانات والمعلومات لأغراض البحث العلمي للأستاذ الدكتور ربحي عليان .

أهدته إلى قراء المدونة
سارة منير الجبلاوي
طالبة الدكتوراه بقسم المكتبات والمعلومات - جامعة الإسكندرية
وأخصائي فهرسة المجموعات العربية بمكتبة الإسكندرية


البحث العلمي يتجد بتجدد الحياة، لأن هدفه هو إفادة من يجددون الحياة ويطورونا، ألا وهم الباحثون .
وعلى الرغم من ان المكتبة العربية تزخر بكتب قيمة حول البحث العلمي، إلا ان هذا الكتاب يعد إضافة قيمة لهذه المكتبة .
ألف هذا الكتاب الأستاذ الدكتور / ربحي عليان أستاذ المكتبات والمعلومات وعميد كلية العلوم  التربوية بجامعة الزرقاء الخاصة - بالأردن.
هذا الكتاب وصل حديثاً إلى مكتبة الإسكندرية وسوف يكون متاحاً على الرفوف إن شاء الله في خلال أسبوع من اليوم.
وفيما يلي قائمة محتوياته :









.مع تمنياتنا لكل الباحثين بالتوفيق والسداد،وللأستاذ المؤلف بالمزيد من تأليف الكتب القيمة .